在OA办公系统刚刚出现的时候，政府和事业单位的确是OA的主要用户，其主要功能也的确是收发公文。但是，伴随着OA办公系统的逐步发展，其功能作用也逐渐延伸，企业成为oa应用的广泛对象。企业OA办公系统开始着手解决企业管理层关心和控制企业运营过程中关键业务过程，并帮助员工有效的辅助到他们的日常办公。至此，OA办公系统发生了质的变化。

　　OA办公系统作为一种办公系统，它需要结合不同的部门和岗位、人员，成为他们的个性化的办公需求才有生命力。办公审批、业务流程……企业OA的触角逐渐深入企业的核心层面，正是这些资源与信息的协同运作，才能构建适合现代企业运作和应用的协同办公oa。而今，在九思、联合永道、维实嘉业等一大批领导厂商的带领下，移动办公、社交群集等等新概念不断扩大着OA的应用范围与行业深度，OA正逐渐演变成助力企业管理的“神器”。

　　企业单位目前先进的oa办公自动化系统

　　企业OA办公系统只是一个工具，企业应用深度与否取决于企业领导层重视程度，以及配套的管理制度保证和供应商的服务能力，两者缺一不可。仅仅通过信息部门或者某一个部门去推动，比较终只会导致在整个公司应用的失败。同时供应商一定需要有丰富的实施应用经验来帮助企业推进项目实施进度和规避实施风险。所以对于供应商的选择不仅仅是产品。当然光有快速反应能力没有解决问题的能力也是不可以的。推荐阅读：解析市面上CRM系统的价格

　　OA办公系统拥有完善的信息管理功能，不仅能实时的发布信息给企业内部人员，而且能对各种信息进行转存、归档，不仅保证了对重要信息历史记录的保留，同时又能针对不同企业的需求复制不同的信息管理模块，全面的满足各个企业对信息的统一管理。

　　企业OA办公系统是一个系统工程，需要整体规划，分步来实施，关键是企业需要把目前比较迫切，比较关键，见效比较快的需求先提炼出来，在此基础上逐渐加深应用，然后在扩展新的需求。目前，很多企业对OA办公系统的选型有很大的局限在于认为满足现在的需求就可以，其实OA的深度和广度可以很深很广，联通企业业务人员的方方面面。

　　但是，很多企业因为对OA的规划不了解，所以导致OA办公系统在应用过一段时间以后遇到瓶颈。一般来讲，OA上线后经过一段磨合期可以明显感受到效率的提升，之后会进入一个瓶颈期，一般2到3个月;真正体现OA价值的试过一段时间的数据积累，管理者可以透过OA清晰的了解企业存在的问题，并针对其改善管理，这个期限一般在OA办公系统上线4到6个月以后。所以，建议企业前期需要规划好，然后按照企业实际需要在今后几年在加深应用深度的基础上，分步实施需要的功能。相关阅读：手机移动CRM系统引领企业变革